Aggiornamento per RSPP

Destinatari
La Conferenza Stato–Regioni del 7 luglio 2016 ha approvato l'Accordo relativo ai contenuti dei corsi di formazione per RSPP, recepito dall'art. 32 del D.Lgs. 81/08. Confindustria Udine organizza le attività formative secondo l'Accordo citato.E' obbligatorio l'aggiornamento quinquennale di minimo 40 ore complessive che possono essere distribuite nell'arco temporale del quinquennio secondo diverse modalità, e-learning, per mezzo della partecipazione a convegni o seminari o seguendo moduli singoli e/o specifici per determinati rischi. La condizione è che i contenuti e le materie trattate siano coerenti con quanto indicato nell'Accordo S/R di riferimento.

Finalità
Al termine di ogni modulo è prevista una verifica dell'apprendimento inerente la lezione appena conclusasi. La verifica consisterà in un test a risposte multiple. Il superamento della verifica (almeno 70% di risposte esatte nel test) consentirà di ricevere l'”attestato di frequenza con verifica dell'apprendimento” per i moduli seguiti o per l'intero percorso di aggiornamento nel caso in cui si seguano tutti i moduli presso Confindustria Udine.

Contenuti
L'approccio alla prevenzione nel D.Lgs. 81/08. Il sistema legislativo: esame delle normative di riferimento. Il Sistema istituzionale della prevenzione. Il sistema di vigilanza e assistenza.
I soggetti del Sistema di Prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08.
Il processo di valutazione dei rischi – prima parte
Il processo di valutazione dei rischi – seconda parte
Le ricadute applicative e organizzative della valutazione del rischio. La gestione delle emergenze. La sorveglianza sanitaria
Gli istituti relazionali: informazione, formazione, addestramento, consultazione e partecipazione
Tecniche specifiche di valutazione dei rischi e analisi degli incidenti
Obiettivi della valutazione dei rischi
Analisi dei pericoli e dei rischi: sequenza logica (fase preliminare, identificazione dei fattori di rischio e dei lavoratori esposti, stima dell'entità di esposizione ai pericoli, stima della gravità e della probabilità degli effetti, programmazione o messa in atto delle misure di prevenzione)
Ruolo del Datore di lavoro, dirigenti e preposti
La valutazione dei rischi nel sistema legislativo introdotto dal D.Lgs. 81/2008 e smi
Ruoli e competenze in materia di valutazione dei rischiAmbienti e luoghi di lavoro
Il titolo II e l'allegato IV del D.Lgs. 81/08
Macchine impianti e attrezzature
Rischio elettrico
Rischio meccanico
Rischio incendio e gestione delle emergenze Atex
Valutazione del rischio incendio
Misure di prevenzione e protezione
Leggi antincendio e organismi di controllo
Atmosfere esplosive
Sicurezza degli impianti e denunce / verifiche periodiche
Rischi infortunistici:
Movimentazione merci: apparecchi di sollevamento e attrezzature per trasporto merci
Mezzi di trasporto: ferroviario, su strada, aereo e marittimo
Rischi infortunistici:
Cadute dall'alto
DPI per i lavori in quota
Rischi di natura ergonomica e legati all'organizzazione del lavoro:
Movimentazione manuale dei carichi
Attrezzature munite di videoterminalisti
Rischi di natura psico-sociale:
Stress lavoro-correlato
Fenomeni di mobbing e sindrome da burn-out
Rischi connessi all'assunzione di sostanze stupefacenti, psicotrope ed alcool
Agenti fisici
Vibrazioni, rumore, ultrasuoni, ROA, CEM, radiazioni ionizzanti, microclima
Agenti chimici, cancerogeni e mutageni
Fonti di rischio: cause e sostanze
Classificazione e criteri di misurazione e accettabilità
Effetti derivanti dall'esposizione
Misure preventive
Esempi di valutazione del rischio
Schede di sicurezza ed Etichettatura sostanze e preparati
Rischio agenti cancerogeni e mutageni
Agenti biologici, amianto
Rischio biologico Malattie professionali
Criteri di classificazione agenti biologici
Valutazione del rischio
Indicazioni per la sorveglianza sanitaria
Dispositivi di protezione collettiva e scelta del dispositivo di protezione individuale
Rischio amianto

Docente
avv. Roberta Nunin - Professore Associato di Diritto del lavoro presso l'Università di Trieste ove è titolare dell'insegnamento di “Diritto del lavoro dell'Unione europea” e componente del Consiglio del Corso di Master in Diritto del lavoro e della Previdenza sociale. Componente del Collegio dei docenti della Scuola di dottorato in Scienze Giuridiche istituita a partire dall'a.a. 2013/14 dalle Università di Udine e Trieste – Avvocato del Foro di Udine.
Dr Federico Lui - Consulente in materia di sicurezza sul lavoro. È stato ufficiale di polizia giudiziaria presso l'Azienda Sanitaria Universitaria di Udine con compiti di sicurezza impiantistica, vigilanza nei luoghi di lavoro e indagini infortuni gravi e mortali per conto della Procura della Repubblica. Esperto di sicurezza macchine in ambito industriale ed agricolo.
ing. Gino Capellari - Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione dell'Università degli Studi di Udine – Si occupa di analisi e valutazione dei rischi per sicurezza e salute sul lavoro . Progettazione di strumenti valutativi, organizzativi e procedurali per la gestione della sicurezza
Alessandro Natolino - Coordinatore ufficio tecnico, pianificazione e controllo di gestione – Consulente modelli organizzativi – Docente in materia di sicurezza e igiene del lavoro – Sviluppo e progettazione di nuovi servizi di consulenza e formazione
dr Mirella Grillo - Mental trainer – Codificatore F.A.C.S. - Formatore – Traduttrice Editoriale – Docente-formatore a conferenze e corsi di Comunicazione, tecniche, dinamiche e gestioni ad ampio raggio, per enti, ditte, aziende, scuole e privati in italiano ed in lingua inglese
ing. Ugo Fonzar - Dirigente Società Gruppo Scudo Srl - Esperto nel campo della sicurezza sul lavoro; la sua esperienza spazia dalle docenze universitarie, alle docenze per corsi di formazione, si occupa di sicurezza del macchinario, ATEX e dei sistemi di gestione OHSAS 18001 e di prevenzione dei reati del D.Lgs. 231/01. Pubblica articoli su importanti riviste e sul suo blog
ing. Antonio Tommasi - Socio lavoratore di studio Fonzar & Partners srl. Si occupa di valutazione dei rischi, consulenze e formazione in materia di sicurezza sul lavoro in particolar modo in materia di antincendio, spazi confinati, apparecchi di sollevamento. Incarico di RSPP presso enti e aziende.
Tdp Dino Toscani - Tecnico della Prevenzione presso la Struttura Operativa Complessa Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro dell'Azienda Sanitaria Universitaria Integrata di Udine. Dal 1994 opera con qualifica di Ufficiale di Polizia Giudiziaria. Svolge e coordina attività di vigilanza sull'applicazione delle norme in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro e attività di indagine su delega dell'Autorità Giudiziaria in relazione a casi di infortunio sul lavoro e di malattia professionale
dr.ssa Patrizia Marcon - Dipendente Società Gruppo Scudo Srl. Si occupa di valutazione dei rischi, consulenze e formazione in materia di sicurezza sul lavoro
dr.ssa Tdp Anna Cengarle - Dipendente della Società Gruppo Scudo Srl. Si occupa di consulenza e formazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, svolge attività di RSPP presso enti e aziende, formatore, ASPP, attività di audit HSE, MOG 231.
dr Paolo Pozzar - Socio e collaboratore della Società Gruppo Scudo srl. Si occupa di valutazione dei rischi, consulenze e formazione in materia di sicurezza sul lavoro, svolge attività di RSPP presso enti e aziende.
dr Antonello Poles - Tecnico della Prevenzione con attribuite funzioni di Polizia Giudiziaria dall'anno 2002 – Vigilanza applicazione norma vigente in tema di igiene e sicurezza – Svolgimento indagini di rilevanza penale per conto della Magistratura in caso di infortuni sul lavoro.
dr Federico Pignatelli - Dirigente medico di I° livello presso il Servizio di Prevenzione e Sicurezza degli Ambienti di Lavoro dell'Azienda Sanitaria n. 4 Medio Friuli fino al 2000 –Attualmente Medico Competente presso aziende che sottendono a svariate tipologie di lavoro e settore: legno, carpenteria leggera e pesante, chimico, meccanico, terziario.